Outsourcing de Recursos Humanos

Bienvenidos

A comienzos del año 2012, se detecta que nuestro mercado está saturado de ofertas que buscan externalizar el pago de las remuneraciones, sin un mercado objetivo. Por este motivo es necesario presentar un proyecto innovador, orientado no sólo al pago de las remuneraciones y todo lo que esto conlleva, sino que también, a la capacitación y orientación del empleador en temas laborales y previsionales.

Nuestros servicios van desde la preparación de las remuneraciones, hasta la entrega de la centralización contable.

Somos un proyecto innovador, interesado en prestar servicios a empresas que recién comienzan o aquellas personas que necesitan contratar trabajadoras de casa particular y contar con un asesor 24/7.

Como Padres de Familia, Trabajadores y emprendedores, nos damos cuenta de la importancia que tiene contar con asesoría personalizada y oportuna.

Aun cuando no consideren nuestros servicios, esperamos, nuestra página sea de gran ayuda, dado que  nuestra finalidad es  orientar y ofrecer información necesaria a la hora de preparar sus remuneraciones.

ZeroGrados Outsourcing.

 

Noticias

21.06.2013 07:52

CUT se reunió con diputados de oposición para analizar salario mínimo

La Central Unitaria de Trabajadores (CUT) concluyó ayer la ronda preliminar de conversaciones con los diputados y senadores de oposición, a quienes les manifestó su inquietud respecto de la discusión del reajuste del salario mínimo, previo al ingreso del proyecto que deberá enviar el Ejecutivo en...
21.06.2013 07:48

Trabajo 3.0 busca vacantes en el mercado nacional

Por Pablo Aburto Holzapfel
 Diario Financiero Fuente: www.df.cl   Como una práctica laboral en franco avance se levanta el trabajo 3.0, también conocido como teletrabajo. En términos simples el working-house o e-work combina la unión de las redes de telecomunicaciones y los sistemas...
20.06.2013 08:27

Ventajas del proceso de inducción para el nuevo trabajador

Si bien es cierto que conforme pasa el tiempo el personal se va haciendo más experto en la praxis, preparar al nuevo trabajador desde un inicio, permitirá un desarrollo más eficaz, en  menor tiempo. Muchas de las empresas han querido saltarse el proceso de inducción por intentar economizar...

DICTAMENES DE LA DIRECCIÓN DEL TRABAJO

 

DICT. 4951/078

10/12/2014

Sala cuna; Bono compensatorio; Licencia médica; Reconsidera doctrina

 

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AFP (*) %
CAPITAL 11,44%
CUPRUM 11,48%
HABITAT 11,27%
PLANVITAL 10,41%
PROVIDA 11,54%
MODELO 10,77%

(*) No Incluye Seguro de Invalidez.

 

MONTOS ASIGNACION FAMILIAR
A 10.844
B 6.655
C 2.104
D 0

 

Ingresos Minimo
General 264.000
< 18 y > 65 197.082
No Remun. 170.296
Casa Particular 264.000

 

 

 

 

 

 

 

Tipificador de Multas Dirección

Del Trabajo. (Actualizado)

 

(*) Tipificador de Hechos Infraccionales

y Pauta para aplicar multas administrativas

de la Dirección del Trabajo.

Fuente: www.dt.gob.cl

 

 

Consulta de Afiliación

 

(*) Consulte en que AFP

cotiza su trabajador.

 

 

 

Curso On-Line Seguro Social

(Ley 16.744)

 

 (*) Fuente: www.suseso.cl

 

 

CÓDIGO DEL TRABAJO

 

 

BOLSA NACIONAL DE EMPLEOS

 

 

LICENCIA MEDICA ELECTRÓNICA

 

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